Mapa serwisu

Jeśli obliczamy stawkę wynagrodzenia posiłkując się dokumentacją zastępczą, trzeba wziąć pod uwagę te składki wynagrodzenia, które przysługiwały w okresie zatrudnienia jako składniki stałe składniki i zostały opisane jako np. wynagrodzenie zasadnicze.

Składniki wynagrodzenia takie jak premie, dodatki czy nagrody, powinny być brane pod uwagę jedynie wtedy, kiedy dokumenty wykazują ich rzeczywistą wypłatę. Co więcej, również jeśli od wspomnianych wcześniej składników istniał obowiązek uiszczania opłaty z tytułu ubezpieczenia (społecznego, emerytalnego, rentowego).

Dbałość o interesy innej osoby może odbywać się na podstawie nie tylko – zawartej choćby ustnie – umowy, lecz także bez jakiegokolwiek porozumienia. Regulacji skutków prawnych takich sytuacji poświęcone są artykuły 752- 757 Kodeksu Cywilnego o tytule ‘Prowadzenie cudzych spraw bez zlecenia’ (negotiorum gestio).

To nieuniknione – finansowe zmiany w państwie wymuszone będą przez spowolnienie gospodarcze. Wyjścia są dwa – wzrost podatków i czerpanie z rezerw budżetowych, albo dłuższa droga reform.

Jedynym środkiem, z którego rząd nie będzie mógł skorzystać jest zwiększenie poziomu zadłużenia. Ma na to wpływ wysoki poziom deficytu i długu publicznego. Poza tym Bruksela mogłaby ukarać Polskę za zbyt wysoki deficyt.